长沙市望城区人民医院 2024年公开招聘编外合同制人员公告
日期：2024-12-23
根据《事业单位人事管理条例》《长沙市望城区机关事业单位临聘人员管理办法》等相关规定，经望城区委、区政府批准，面向社会公开招聘 14 名编外合同制专业技术人员。现将有关事项公告如下：
一、工作原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、岗位计划
本次招聘编外合同制专业技术人员共计 14 名。具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数见《计划表》。
三、人员管理
与用人单位签订劳动合同，并缴纳五险一金。
四、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党的领导和社会主义制度；遵守中华人民共和国宪法和法律；具有良好的品行和职业道德；身心健康，热爱卫健事业。
2. 符合岗位年龄、学历要求。具体要求以招聘岗位条件为准，其中年龄 35 周岁及以下是指 1988 年 12 月 20 日及以后出生，年龄 40 周岁及以下是指 1983 年 12 月 20 日及以后出生。
3. 具备岗位所需的专业条件和工作能力，岗位所要求的专业参照《2024 年湖南省考试录用公务员专业指导目录》确定。
4. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
5. 有执业证或资格证要求的岗位，通过相关考试尚未取得证书的可暂凭合格成绩单报名。
6. 未取得岗位所需相应学历毕业证的不得报考。2024 年全国普通高等学校应届毕业生可暂凭毕业院校就业部门盖章的毕业生推荐表及岗位要求的其他相关材料报名。毕业证、学位证以及岗位所需其他资格证须在 2024 年 12 月 31 日前取得，否则取消聘用资格。
7. 愿意服从用人单位岗位调整安排。
8. 有下列情形之一的人员不得报考。
（1）因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除公职的；涉嫌违纪违法尚未作出结论的；受党纪、政纪处分期未满的；法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
（2）现役军人。
（3）在读的全日制非 2024 届毕业生（研究生不得以本科学历报名，其他情形以此类推）。
（4）望城区内在编人员。
五、招聘程序
（一）发布公告
招聘公告在望城区政府门户网站等媒体同时发布。发布时间为 7 天。
（二）报名
1. 报名时间：12 月 29 日-31 日 8:00-12:00,14:30-17:00。
2. 报名方式：现场报名。
3. 报名需准备的材料：
（1）身份证原件及复印件；
（2）高等教育各阶段毕业证和学位证的原件及复印件、学信网查询的学历认证备案表；
（3）相应专业的资质证件、证明等材料的原件及复印件。
4. 报名地点：望城区人民医院新院区（雷锋北大道与白马巷交叉口东 160 米）行政办公楼六楼政工人事科 616 室。
（三）资格审查
1. 报名时对符合报考条件的人员同步进行资格审查，经审查合格人员方可参加招聘考试。
2. 岗位招聘计划数与有效报名人数的比例须达到 1:3（含 1:3）方可开考。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经区卫健局党组批准，可适当降低开考比例、核减或取消招聘岗位计划。
（四）考试
1. 理论考试：成绩权重为 40%。
（1）时间和地点：笔试时间暂定于 2025 年 1 月 5 日 9:00 至 11:00 进行，地点另行通知为准。
（2）内容：各相关专业理论知识（不指定参考用书）。
（3）评分方法：理论采取百分制，四舍五入，成绩保留小数点后一位数。
笔试合格分数线为 60 分（含 60 分），低于 60 分的考生不进入下一环节。
2. 面试：成绩权重为 30%。
（1）时间和地点：具体时间、地点另行通知。
（2）面试内容：岗位专业知识。
（3）评分方法：采取百分制，由考评专家当场评分，计算平均分，分数按四舍五入，成绩保留小数点后一位数。面试合格分数线为 70 分（含 70 分），低于 70 分的考生不进入下一环节。
根据理论成绩和面试成绩按岗位计划 1:3 的比例从高分到低分确定进入岗位试用考核的人员。
3. 岗位试用考核：成绩权重为 30%。
（1）时间：待定。
（2）考核方法：安排入围人员到用人单位相应科室进行为期 3 天的岗位试用考核。考核测评要素为专业知识水平、实际操作能力、沟通协调能力、工作态度、职业道德等。岗位试用考核采取百分制，四舍五入，成绩保留小数点后一位数。
（五）体检
以岗位招聘数为基数，按 1:1 的比例，依总成绩从高分到低分确定体检对象。不按要求参加体检，视为放弃体检资格。出现体检不合格或者放弃体检资格情形的，则从同一岗位中按总成绩从高分到低分依次递补。体检（涉毒检查）参照现行公务员录用标准执行，费用由体检对象自理。体检具体时间和地点另行通知。
（六）考察
由区人民医院牵头组织考察，对拟聘对象进行资格复审，采取查阅档案、个别谈话、走访了解等方式，对德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察不合格或弃权，导致该招聘岗位考察人选空缺时，则从报考同一岗位人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
（七）公示、录取
考察合格后，拟聘人员名单经区卫健局审查，按有关规定对拟聘用人员名单进行公示，公示期为 5 个工作日。公示期满无异议后与用人单位签订《劳动合同》，约定试用期期限，试用期考核不合格的取消聘用。
六、其他事项
1. 每人限报一个岗位，在招聘各环节中因各种原因自动放弃（超过用人单位规定到岗时间一周未到岗的视为自动放弃）或考核不合格而形成的岗位空缺，用人单位可根据岗位需要，按考试成绩从高分到低分依次进行递补，同一岗位递补不超过 2 次。
2. 住培基地面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待；经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求一致，对专业或研究方向有要求的岗位，需提供佐证材料，如专业方向证明（需由导师签字且加盖毕业学院公章）或录取登记表等。
3. 本次公开招聘工作在望城区人事工作领导小组的统一领导下，由区卫健局牵头，区人民医院具体组织实施，望城区纪委监委驻区卫生健康局纪检监察组全程监督。欢迎社会各界予以监督。对在报名、审核、体检及考察等环节中发现弄虚作假或与招聘岗位条件不符合者将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第 35 号）规定予以处理。
咨询电话：
望城区人民医院政工人事科 0731-88179003
望城区卫健局人事科（政策咨询） 0731-88062040
纪检监督电话： 0731-88062270
以上电话请在工作日上班时间拨打
长沙市望城区卫生健康局
2024 年 12 月 20 日
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