兖矿新里程总医院 公开招聘东院区综合科品牌宣传人员简章

兖矿新里程总医院前身是兖矿集团总医院，创建于1972年，坐落在 “孔孟之乡”山东省邹城市，是当地唯一一家国家三级甲等医院。医院是济宁东部区域医疗中心、济宁医学院非隶属附属医院及国家矿山救护中心兖州分中心。

2018年，新里程医院集团控股投资医院，医院更名为兖矿新里程总医院，并成为事业法人单位。新里程医院集团是国内最大的综合医院集团之一，以医院为产业入口，业务涵盖综合医院运营、基层医疗、互联网医疗、跨境医疗、养老服务、供应链中心、放疗中心等业务，控股管理床位数超过1万张。兖矿新里程总医院将在新里程医院集团和兖矿集团的共同支持下，建立兼具三甲医院、二级医院和基层社区医疗机构的内生型三级诊疗体系，并力求成为山东省领先的区域医疗中心。

在集团和院本部关心支持下，2019年累计投资1亿余元进行整体装修改造和购买先进的设备设施，积极打造以放疗中心、健康管理中心、康复中心、老年照护中心、精神卫生中心等为特色的三级甲等医院院区。根据工作需要，现面向社会公开招聘东院区综合科品牌宣传岗位工作人员1名，具体事项公告如下：

一、招聘原则

1.坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

2.坚持德才兼备的原则；

3.坚持公开报名、统一考试、严格考察、择优录用的原则。

 

二、岗位名称

品牌宣传岗位

 

三、招聘人数

1人

 

四、岗位职责

在东院区院长和综合科主任领导下，在本部品牌部业务指导下，具体负责东院区品牌推广、宣传策划、市场营销和文化建设等工作，具体岗位职责如下：

1.负责规划东院区各类标识、宣传品的设计制作和日常维护管理；

2.负责东院区新闻稿件和宣传文案的策划及采编工作；

3.根据东院区业务特点，负责策划、组织开展各类线上、线下宣传活动方案并负责实施；

4.负责东院区品牌文化建设工作，结合院区业务和人文实际，制订院区文化建设目标，逐步打造东院区特色文化氛围。

5.负责监控东院区舆情，发现舆情及时汇报；

6.其他工作：完成院领导和综合科主任交办的其他临时性工作。

 

五、任职条件

1.认同新里程医院集团及总医院核心价值观；

2.本科及以上学历，文秘类、新闻传播学类、市场营销类及相关专业，具有5年及以上宣传策划方向工作经验者及医学背景者优先（工作年限计算截止时间为2020年12月31日）；

3.年龄在35周岁及以下（1984年05月01日以后出生）；

4.有较强的沟通协调能力和良好的心理素质。

六、福利待遇

执行兖矿新里程总医院正式职工同等薪酬待遇。

 

六、招聘流程

1、个人报名：符合条件的应聘者将个人简历投送至505654623@qq.com或现场报名，报名地点：东院区健康管理中心楼五楼505室，联系人：徐老师，咨询电话：13805470869。

2、资格审核：招聘办公室对应聘者进行报名资格初审。资格初审符合条件者携带相关证书原件及复印件参加资格审查，资格审查合格者参加面试。

3、招聘考试：含面试及写作能力考试。

4、结果公布：拟录用人员名单在两院区进行公示，并通知到本人。

5、资格审核及招聘考试时间地点另行通知。

 

七、入职体检

体检在兖矿新里程总医院进行，体检标准参照我院入职标准执行。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检不合格者不予录用。

 

八、公示聘用

对经面试、体检均合格的拟聘用人员，进行公示，公示期为5个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。拟聘用人员公示无异议的，试用三个月。

 

附件：  兖矿新里程总医院公开招聘东院区综合科品牌宣传人员报名表.docx

 

 

兖矿新里程总医院东院区

2020年05月01日