人力资源主管

岗位职责：
1、协助完成华大医院筹建及运营团队的组建，深入参与在医院筹建过程中人力资源建设；
2、结合需求，在招聘、培训等方面提供有效的解决方案并实施；
3、结合日常工作，参与完善人力资源制度、流程、体系，提升人力资源运作效率。

任职要求：
1、本科及以上学历，生物或医学类专业优先；
2、有招聘经验和人力资源专业功底；
3、沟通协调能力强，具备极强的责任心和原则性；
4、熟悉医疗行业者优先，英语能力优秀者优先。