养老公寓项目储备干部（全国）

工作职责
1.协助养老项目经理做好项目的筹设、市场、运营相关工作；
2.协助做好养老新项目的市场调研、投资测算相关工作；
3.协助护理部主任学习养老护理相关专业技能；
4.协助项目经理做好项目的财务分析与复盘工作；
5.协助做好与总部的对接与协调工作。

任职资格
1、2021届毕业生，全日制本科及以上学历，护理学相关专业；
2、勤奋主动，成就导向，勇于挑战，抗压力强，有责任担当和商业洞察力；
3、具有养老、护理类岗位实习、社会活动优先考虑；
4、未来作为上市公司金地集团健康产业下属养老项目负责人培养。

职业发展通道：管培生--运营主管（护理主管/销售主管/综合主管等）-项目助理经理-项目经理-城市区域项目经理-城市总经理

目前项目布局一线、二线城市：深圳、南京、上海、天津、西安、武汉、成都、重庆、昆明、东莞、杭州等（未来可根据个人意向和公司安排申请调动轮岗）

培养安排：项目实习1年及一线技能学习1年，根据个人意向地点调往新项目做储备管理岗位。