HRP系统主管

岗位职责:
1. 负责集团HRP系统的运行维护（包括权限管理、流程配置及数据备份管理）；
2. 负责集团HRP系统用户使用问题解答及处理；
3. 负责集团HRP系统用户操作培训及培训资料制作；
4. 对系统运维文档进行整理、归纳、价值点提炼，形成项目知识文档；
5. 根据集团运营信息化系统现状及发展规划，配合相关负责人制定信息化优化方案，完成项目的改造升级；
任职资格:
1.3年及以上HRP/ERP的系统实施、运维、项目管理经验；
2.熟悉用友NC6系列产品，有NC医疗版（HRP） 财务、供应链、预算管理、成本、资产、绩效等模块的实施经验优先；
3.具备较强的学习能力，思维逻辑清晰，语言和书面表达能力强；有较强的团队协作精神、沟通、协调和学习能力；
4.能适应短期出差，具有较强的抗压能力；
5.有集团化医疗单位或肿瘤医院信息化建设经验优先；