综合部主任

岗位职责：
1.在行政院长的领导下，负责综合部的整体工作，综合部下属4大板块，人事行政、后勤管理、资产管理以及采购管理；基于医院的经营目标，进行整个部门的工作计划制定并进行有效的员工管理
2.基于综合部的工作目标，进行合理分配和管理综合部员工完成医院经营目标
3.支持、统筹、调配其他部门的工作，督办工作进程，有效提升工作效率，并及时反馈经营院长各项工作内容，完成其他要求的工作

岗位资质：
1.全日制本科和以上学历，管理专业优先
2. 8-10年工作经验，具有一定的人事管理、办公室管理、后勤管理、采购管理等方面的专业工作经验
3.医院工作经验者为佳
4.熟悉行政管理工作，熟练运用excel、word、ppt等办公软件
5.具有较强人际交往能力、协调能力和工作统筹调配能力
6.具备良好的团队意识，有较强的责任心、协调能力和沟通能力
7.具备良好的统筹能力、解决问题能力及执行力
8.具备很强的抗压能力