临床医学各专业博士

1. 临床医学类博士学位研究生且具备中级及以上职称 11 名，年龄 50周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费 50 万、住房补贴 50 万，年薪 80 万，急需紧缺专业人才且业绩突出的高层次人才，放宽年龄限制；

2. 临床医学类硕士学位研究生且具备正高级职称 11 名，年龄 50 周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费40 万、住房补贴 40 万，年薪 70 万，急需紧缺专业人才且业绩突出的高层次人才，放宽年龄限制；

3. 临床医学类全日制本科学士学位研究生且具备正高级职称 3 名，年龄 50周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费 20 万、住房补贴 30 万，年薪 35 万；

4. 临床检验诊断学硕士学位研究生且具备正高级职称 1 名，年龄 50 周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费40 万、住房补贴 40 万，年薪 70 万，急需紧缺专业人才且业绩突出的高层次人才，放宽年龄限制；

5. 医学类硕士学位研究生且具备正高级职称 1 名（院感岗位），年龄 50周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费 40 万、住房补贴 40 万，年薪 70 万，

6. 临床医学类全日制本科学士学位且具备副高级职称 20 名，年龄 45周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费 10 万、住房补贴 20 万；

7. 临床医学类硕士学位研究生且具备执业医师资格 10 名，年龄 40 周岁，初始学历全日制本科，具备三级甲等医院工作经历，业绩突出，人才引进费10 万、住房补贴 20 万；

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