1.根据护理部的工作计划,结合本科室实际情况组织实施科室护理工作计划;
2.参加组织科室护理交接班和护理查房,对复杂的护理技术操作、危重患者的护理进行指导;
3.参加科室主任查房、科内会诊,了解医生及患者对护理工作的要求,及时发现护理工作中整改措施,督促执行,定期检查总结;
4.定期组织科室护理人员进行专科业务操作技术及理论知识的学习,定期召开护理例会,阶段性总结护理工作,查找不足,督促改正;
5.成立科室带教小组,制订科室带教培训计划并落实。
6.掌握科室护理人员的思想及业务能力,提出考核、奖惩及培养意见,及时了解人员工作及生活中的困难,积极帮助协调解决;
7.定期征集患者对医疗护理服务的满意度,并提出改进措施,组织实施。
服从护理部领导交办的其他工作。
任职要求:
1.具有安宁理念,较强沟通能力和组织协调能力,能承担一定的工作压力;
2.学历背景:取得护理专业专科及以上学历;
3.主管护师职称;
4.工作经验:5-10年以上临床护理工作经验;
5.三甲医院护理背景经验优先。