经营院长

职位描述
（*，有医学专业，有医院经营管理经验，年龄在45岁以下）
1、在总经理、院长的领导下负责医院内部日常经营和外部运营管理工作。

2、合理进行医院人力资源的调配组织，负责组成医院领导班子，协调医院各部门之间的关系。

3、提高医院的经营服务理念，做好让每一个患者满意的管理目标，

4、努力打造成为当地品牌的专科妇幼医院。

5、落实、监督和检查医院的市场部的开拓及指标的完成等情况。

6、根据市场需求，结合实际，提出医院业务发展的新思路。

7、定期召开医院院长工作会议，分析经营管理存在的问题。

8、进行政府、市场、营销的经营、运营决策等；重大事项的民主决策，并部署下一步工作计划。