老年科主任

岗职职责：
1、根据医院的发展战略和目标，负责制定本科室年度工作计划和中长期
学科发展规划并组织实施；全面管理、安排科室所有医疗活动
2、组织本科室医师召开常规工作会议，讨论本科室各项工作计划及具体 实施情况回顾。创造良好的工作环境和工作氛围，以激励员工高效工作。
3、负责LTC及TKL相关项目的落地实施
4、负责组织检查本院担负的临时性医疗工作。

任职资格:
1、学历：本科及以上学历，副主任及以上职称，急诊、老年科、内科、全科、康复科、ICU等科室及专业工作经验。
2、三级医院科主任、学科带头人及同岗位5年以上工作经验。
3、良好的沟通能力、管理团队及团队合作精神和解决问题的能力。
4、在本地及行业内具有一定的影响力及人脉，承担医疗相关协会职务优先考虑。