深圳大学卡尔森国际肿瘤中心Taewan Kim副教授课题组招聘博士后

简历发送到Dr. Taewan Kim的邮箱(********)，邮件主题栏标明“Application for a researchposition in Kim lab at SZU”
Dr. Taewan Kim主要研究人类疾病（特别是癌症）中的非编码RNA和表观遗传，但并不局限于癌症。
加入Kim教授实验室的博士后将有机会与国际科学家合作，还会在高影响因子期刊发表论文。Kim实验室致力于为博士后提供高质量的科学教育和强有力的科学指导，Kim教授也会全力支持博后的职业规划和发展。

（PI和实验室简介）
1. PI在许多高影响因子期刊上（中科院1区）发表了超过35篇论文，其中包括Cancer Cell (IF 26.6), Mol. Cell(IF 15.58), Nature Commun. (IF 12.1), J. Exp. Med. (IF 11.7), J. Natl.Cancer Inst. (IF 11.5), P.N.A.S. (IF 9.5), Seminars in Cancer Biology(IF 11), Clin. Cancer Res. (IF 10.1), Oncogene (IF 7.97), Cell DeathDifferentiation (IF 10.7), Theranostics (IF 8.58), Brain BehaviorImmunity (IF 6.6) and Cancer Letters (IF 7.36). PI发表的文章引用数量超过3020，H指数为24。PI的研究方向和发表的文章可以在下面的链接中找到
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2. 目前，PI已获得国家自然科学基金、深圳市和深圳大学研究经费支持。博士后也会得到深圳市和深圳大学的大力支持。深圳市和深圳大学提供优厚的福利和工资（约36万元）。
3. PI担任各种高影响因子期刊的编辑或评审，包括P.N.A.S., Molecular Cancer, Cancer Research,Theranostics, Molecular Therapy, Oncogene, Cell Death Differentiation,Cell Death Disease, Cancer Letters and Cancers. PI还与许多国际知名教授合作。因此，实验室的博士后在高影响力的期刊上发表论文的可能性极大。
4.实验室目前的主要研究项目是以癌症中的非编码RNA为主，和美国、韩国和欧洲的多个国际研究小组以及国际知名教授有联系与合作。
1) Dr. Carlo M. Croce (Distinguished Professor and John Wolfe Chair atOhio State University in USA, Member of National Academy of Science,National Academy of Medicine, National Academy of Inventor and AAASfellow),
2) Dr. Peter K. Vogt (Distinguished Professor at Scripps ResearchInstitute, Member of National Academy of Science)
3) Dr. Mien-Chie Hung (Vice President of MD Anderson Cancer Center)
4) Dr. Gyorffy Balaz (Professor & Director in Semmelweis Universityin Hungary, Member of Academy of Europe)
5) Dr. Chang-gong Liu (Professor & Director at MD Anderson CancerCenter in USA)
6) Dr. George Calin (Professor & Director at MD Anderson CancerCenter in USA).
另外，PI在包括乔治敦大学、印第安纳大学、普渡大学、UT MD安德森癌症中心、美国空军研究所、俄亥俄州立大学、杰斐逊•金梅尔癌症中心、范德比尔特大学、首尔国立大学等许多顶尖大学有广泛的研究合作，优秀的博士后将有机会访问合作实验室的研究人员。

聘期待遇

深圳大学（普通）博士后综合年薪约32万元。
（一）深圳市待遇
1．省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助（免税），总额不超过36万元。
2．深圳市对出站博士后给予30万元资助，用于科研投入或创业前期费用。
3．符合深圳市人才计划的可以申请相应的住房补贴。
（二）深圳大学待遇
1．学校和导师提供约14万的综合年薪（到手约1万/月）。
2．符合条件的博士后可申请评定专业技术资格。
3．符合学校政策要求的优秀博士后可申请转为教师。
4．博士后在站期间可以负责人身份申请各级科研课题资助。
5．博士后人员进站，可自愿选择落户深圳市。选择落户深圳市的，其配偶及未成年子*可办理随迁入户。博士后子*入托、入学等按深圳市相关条例执行。
6．若博士后人才资助政策有所调整，以最新的文件规定为准。

岗位职责
（1）与合作导师共同承担重要的科研课题，按计划完成博士后入站期间的科研任务；
（2）申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金、或其他科研项目；
（3）在站期间，应以第一作者发表1篇JCR二区期刊以上的论文。

应聘方式：
（1）应聘者将个人简历及反映本人学术水平的近5年代表性成果电子文档发给联系人。
（2）初审合格者将被通知面试，面试请准备如下材料给专家组审核：
 个人简历；
 学位证明复印件；
 反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件；
 博士导师推荐信；
申请截止时间：持续有效