职位详情

血管外科(临床医生)

面议

浙江温州市 经验不限 博士
温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院

公立医院 三甲 1000~9999人

职位描述
招聘科室:血管外科(临床医生)
拟聘人数:1
学历要求:博士研究生
专业要求:外科学
备注:
届别:不限
岗位情况说明:
1.岗位中有职称要求的必须符合规定才能报名,且须从事跟报名岗位一致的临床工作,另外需要提供原单位的评聘材料(专业技术职务评审表、专业技术职务证书、聘任文件、档案工资表等);
2.博士岗位全年开放招聘,不受届别限制,原则上要求通过CET6,特殊情况可以放开;
3.博士或副高级专业技术资格人员一般为45周岁以下。
应聘方式:
1. 博士简历投递邮箱:********,标题统一为“2020博士+应聘岗位+姓名”,甄选简历后再行安排面试。
2. 联系人:陈老师;联系电话:********;联系邮箱:********。
引进待遇:

人才引进对象

薪酬

科研启动经费

(万元)

安家费

(万元)

租房补贴

人才房或购房

补贴

1、领军人才

面议

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面议

面议

面议

2、学科带头人

年薪(45-65)万

750万

或面议

 

30-50万

或面议

 

医院提供临时性住房或租房补贴3000元/月,享受三年

提供人才房或购房补贴150万(海外归国人员为160万)

3、学术带头人

年薪(30-45)万

100-300万

或面议

 

20万元(海外引进人才25万元)

医院提供临时性住房或租房补贴2500元/月,享受三年

提供人才房或购房补贴100万(海外归国人员为110万)

4、学术骨干

事业编制同类人员待遇

50万

10万元(海外引进人才15万元)

医院提供临时性住房或租房补贴2000元/月,享受三年

提供人才房或购房补贴70万(海外归国人员为80万)

5、优秀博士(后)

事业编制同类人员待遇

5-10

(初级职称及以下人员5万;中级职称人员8万;高级职称人员10万)

5-10

(初级职称及以下人员5万;中级职称人员8万;高级职称人员10万)

医院提供临时性住房或租房补贴2000元/月,享受三年

提供人才房或购房补贴40万(海外归国人员为50万)

职位要求
  • 专业要求: 临床医学
  • 最低学历: 博士
  • 工作年限: 经验不限
  • 职称要求: 不限
工作地点
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