1. 组织制定区域销售模块年度、月度计划,并组织下属团队按照部门计划开展工作,通过部门计划的推进和跟踪,确保销售目标的达成;
2. 负责销售队伍的组建、培训、辅导和管理;
3. 根据战略要求和业务的发展情况,负责对销售业务进行市场规划、市场推进并实现销售目标;
4. 监督整体销售预算,监督销售活动的成本和效益,优化资源,安排费用;
5. 负责销售团队的业务能力培养和开发、管理服务工作,提高业务团队的执行能力;
6. 与各职能部门协同合作,积极组织并实施业务部的战略和目标;
7. 上级主管安排的其他任务;
8. 遵循商业行为准则,合法合理开展业务活动。
1. 本科学士学位或以上
2. 10年以上药企/器械销售或市场工作经验
3. 3-5年以上大区经理带团队工作经验
4. 出色的学习能力和人员管理能力
5. 出色的人际交往能力,包括沟通、影响及谈判能力