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生殖医学科(博士后)

2.5万以上

深圳市福田区 经验不限 博士
深圳市第二人民医院博士后工作站

公立医院 三甲 1000~9999人

职位描述
  • 五险一金
  • 住房补贴
  • 科研经费
  • 引进补贴
  • 免费班车
  • 节日福利
一、科室简介
深圳市第二人民医院(深圳大学第一附属医院)生殖医学中心建于2005年,是医院重点发展的科室,2007年通过广东省卫生厅评审,获准正式开夫精人工授精(AIH)技术,成为深圳市正式开展人类辅助生殖技术的医院之一。2017年9月获准筹建体外受精—胚胎移植及卵胞浆内单精子显微注射技术(IVF/ICSI)。专科特色有:多囊卵巢综合征门诊一站式管理、重复性流产诊治、精准保胎、高龄/POI/POR/DOR患者的促排卵治疗。获国家自然基金资助四项。课题组依托 “深圳大学高水平学科建设”、中国科学院深圳先进技术研究院生殖健康研究所等平台,拥有良好的科研环境、完善的仪器设备和充足的研究经费。

二、导师介绍
汪丽萍,生殖医学科带头人、科主任、主任医师、博士生导师。2014-2016年赴美国匹兹堡大学访学2年,在Magee*子医院学习生殖内分泌及免疫性重复性流产。现为广东省保健协会生殖健康分会第一届副主任委员、广东省医疗行业协会复发性流产管理分会第一届副主任委员、中国研究型医院学会血栓与止血专业委员会常务委员、中华医学会广东省重复性流产医学分会委员、中国医药教育协会生育健康专业委员会第一届委员、广州市医师协会母胎医学医师分会第一届委员会常务委员。主要从事早发性卵巢功能不全(POI)发生机制、免疫微环境与生殖重大疾病(重复性流产、多囊卵巢综合征、子宫内膜异位症)的研究、配子发生及抗氧化保护研究,先后在卵子发生以及早发性卵巢功能不全的机制和受精机制等方面做出一系列系统性、创新性工作。主持国家自然基金课题2项,主持2017年南方医科大学大学生创新性和省级课题各一项。发表核心期刊论文 30余篇,其中被SCI收录论文6篇,发明专利1项。

三、申请人资格
1、近三年内在国内、外获得博士学位,品学兼优,身体健康,无不良记录,年龄在35岁以下,获得博士学位一般不超过3年的人员; 
2、具有敬业精神和较强的研发能力,所学专业、研究方向与本站的项目相近; 
3、发表本学科(专业)SCI论文或在核心期刊发表论文2篇及以上,参与省级以上课题研究,申请专利(前三名); 
4、申请者能够保证在站期间全时从事博士后研究。

四、招收人数及方向
招收博士后2名,研究方向:(1)卵子发生与早发性卵巢功能不全(POI)的分子机制探讨;(2)免疫微环境与生殖重大疾病(重复性流产、多囊卵巢综合征、子宫内膜异位症(盆腔子宫内膜异位症和子宫腺肌病)的研究;(3)营养感应信号mTORC1在胚胎发育中的作用与机制研究。

五、待遇及政策支持
1、年薪50万起,包括医院薪酬32万(税前,不含单位部分五险一金),深圳市博士后生活补贴18万;
2、提供住房补贴;
3、以项目负责人身份申请各级科研基金课题,申报各项人才计划;
4、平等享受医院科研奖励政策;
5、优秀者出站后,可入职我院继续从事临床、科研工作(科室发展急需优秀人才储备);
6、博士后出站留深工作并签订三年以上劳动合同者,可申请深圳市博士后出站留深科研补助30万;
7、博士后出站留深工作,符合深圳市高层次人才认定标准,可申请160-300万人才奖励补贴(具体条件和金额以当年深圳市人力资源和社会保障局发布的文件为准)。

六、联系方式
1、联系人:池老师,刁老师
2、电话:********,********3、E-mail:********
4、简历投递:应聘者将应聘材料发送至********,邮件主题请注明“姓名+研究方向+博士后”,附件主要包括:
(1)个人简历;
(2)证明材料扫描件(PDF格式,含学历学位证书,论著、课题、专利等科研成果,获奖证明等)。
职位要求
  • 专业要求: 基础医学,生物学
  • 最低学历: 博士
  • 工作年限: 经验不限
  • 职称要求: 不限
工作地点
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