集团办公室总经理

工作内容：
一、日常事务
（1）协助集团领导完善集团各项管理制度，为公司管理制度、流程完善提出合理化建议；
（2）协助集团领导进行公司企业文化、企业战略发展的规划；（3）协助集团领导进行外部关系的维护和联系。
（4）负责集团运作中的各类文件及合同的流转、传阅、审核及签发管理工作,安排办公室人员做好文件资料归档、收发工作，保证公司文件传递、签发的准确、高效；
（5）负责制定集团年度、季度及月度工作计划及年度工作总结并控制计划的执行。
（6）负责综合档案的管理。
（7）认真、细致、谨慎、及时的完成集团领导交办的其他工作。
二、督办及协调职责
（1）协助集团领导对公司管理制度的执行情况进行监督、检查及反馈，以解决和落实公司决策及相关精神。
（2）履行计划管理职能，负责集团高管层及各部门计划目标的上报汇总，认真审阅集团高管层及各部门计划，在计划执行过程中做好督办、协调、提醒、反馈工作。
（3）负责集团总裁办公会、协调会等会议明确的完成事项的督办、协调、提醒、反馈工作。
（4）协助集团副总裁对公司运作与各职能部门进行协调沟通，推动公司各项工作快速高效进行。


任职要求：
（1）8年以上工作经验，有机关单位或国企同级别的行政管理工作背景优先，如行政总经理、办公室主任，部门长级别；
（2） 形象好、气质佳，40左右；
（3）有良好的学历背景，本科以上，行政管理、工商、中文等相关专业；
（4）优秀的文笔；较强的计划能力、沟通协调能力、组织能力；
（5）胸襟宽广，具备良好的开拓精神及执行力。