医务协调主管

1. 在集团董事长、总经理和医疗总监的领导下，协助医疗总监完成集团所属医疗机构的医疗业务管理和拓展工作，自觉遵守请示、汇报和上报制度。
2. 了解和掌握各临床科室医疗技术工作情况，协助医疗总监办理医疗日常事务，检查各科室医疗制度和操作常规的执行情况。
3. 协调与儿童医院专家、各职能科室的合作关系。
4.定期检查医疗工作制度、操作常规的落实执行情况；纠正医疗护理工作中出现的偏差，采取有效措施，不断提高医疗质量，杜绝医疗事故和严重医疗差错的发生，确保医疗安全。
5.定期检查医疗工作制度、操作常规的落实执行情况；纠正医疗护理工作中出现的偏差，采取有效措施，不断提高医疗质量，杜绝医疗事故和严重医疗差错的发生，确保医疗安全。
6.负责协助配合行政人力部对接第三方（医疗、产品、诊所）等工作建立合作；
任职资格：
1、医学专业本科以上学历，中级以上职称；
2、五年以上医院医务协调管理工作经验；
3、熟悉医疗卫生法律法规，精通医院医疗协业务工作流程和规范，并能建立相应的考核流程；
4、具有良好组织协调能力、沟通能力和思辨能力，有一定抗压力；
5、具有良好的敬业精神和团队精神；
6、具有同行业人脉关系者优先;