主管检验师

工作内容及要求
岗位要求：
1、中级以上职称，大专以上学历，医学检验、微生物或临床相关专业；
2、有较强的管理、沟通及协调能力；
3、有实验室工作经验、医院管理经验者会优先考虑

岗位职责：
1人员管理
1.1负责实验室人员的面试、岗位安排、培训；
1.2负责实验室人员的转正、季度和年度考核；
1.3选拔优秀人才作为各地实验室的技术和管理骨干，作好梯队建设；
1.4配合公司文化，合理引导，建立积极、和谐、公正的员工关系。
2质量管理
2.1 监督实验室室内质控和室间质评的开展；
2.2 负责新项目开展和新技术的引进；
2.3 负责实验室流程的优化；
2.4 配合QA落实文件制定、修订等工作；
2.5 在保证检验质量的前提下，尽量节约开支，控制成本；
2.6 配合QA完成各地实验室的验收及认证。
3学术交流
3.1负责与当地联盟协会、权威医院的技术交流；.
3.2配合市场部完成大型会议的学术推广。
4其他
4.1做好计划和总结；
4.2 做好与其他部门的沟通和协调工作；
4.4协助其他部门完成与实验室技术相关的工作；
4.5完成上级交给的临时任务。

所有正式员工享有以下福利：
1、提供系列专业培训；
2、底薪 提成 其它奖励政策；
3、购买五险一金（养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公职金）及人身意外商业险；
4、带薪年假、年终奖、优秀员工奖、节假日津贴、通讯补贴、午餐补贴、结婚礼金、生育礼金等。