岗位职责:
1、全年负责制定和实施集团战略,预算计划,确定集团业务的经营方针和经营形式;
2、发掘市场机会,主持拟订集团的业务目标和业务计划,实现集团业务和投资回报的快速增长;
3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等;
4、建立集团组织体系和业务体系,负责高层管理团队的建设,选拔中高层管理人员,审定集团内部管理机构的设置方案和基本管理制度;
5、全面主持集团的管理工作,制定年度业绩目标及经营发展战略方案,整体营销策划方案,实现企业经营管理目标;
6、不断优化集团的人力资源配置,持续提升集团整体的组织能力。
任职要求:
1、教育水平:全日制管理学相关专业硕士及以上学历;
2、经验要求:10 年以上多元化集团型企业工作经历;
3、行业经验:熟悉医疗机构、教育行业、金融证券、高新科技、能源、房产置业等多领域经验;具有医疗机构、教育行业集团工作经验者优先;
4、年龄要求: 40-55岁
5、具有良好的前瞻性和高端决策能力;
6、熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程;
7、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;