经营院长

岗位职责：
1、负责医院具体运营政策及方案的审核、备案、监督、服务及支持等工作。
2、参与市场调研与评估，包括区域政策、市场规模和竞争态势等，为建立运营商业模式作为决策参考。 
3、负责医院营销、客服管理等标准化流程和制度的建设支持、监督与服务。 
4、支持医院建立以服务满意度、工作效率、工作质量、效益为核心的，涵盖医、药、护、技、营销、客服等的管理体系。 
任职资格: 
1、临床医学、护理、管理、营销等相关行业本科以上学历； 
2、5年以上医疗行业经营管理经验，2年以上经营院长或相应岗位工作经验； 
3、熟悉民营医疗集团经营运作模式； 
4、具有敏锐的市场分析能力，丰富的医疗管理知识，开阔的集团化发展管理视野； 
5、特别优秀、在杭州有医疗资源者，不受以上条件限制。