医保主管

岗位职责:
1 医保制度建立
1.1 负责各级医保政策及相关规定在本医疗机构的落实，制定相应工作流程和管理制度
1.2 组织实施对临床科室医保工作的监督考核和情况反馈
2 医保控费与管理
2.1 根据全年度医保预算指标，制定医保总额预算管理方案
2.2 根据医保预算管理方案，跟踪执行情况，周期性反馈给临床科室，并进行动态调整，督促落实
2.3定期抽查医保处方，对发现的问题予以监督整改
3 医保政策宣传与培训
3.1 关注医保政策，随时学习、了解政策更新并传达相关政策精神
3.2 定期对部门员工及医务人员开展医保培训工作，编写培训资料
3.3 组织接待各级医保部门的检查指导工作
任职资格:
最低学历：本科
专业：医学、护理学、公共事业管理、会计学及其它相关专业
工作经验：3年以上相关工作经验
知识和技能：
1、具备医疗专业知识，熟悉医保相关政策规定及操作方法；
2、具有3年以上相关工作经验。
岗位培训要求：接受过医院管理、医保业务知识及技能培训
能力素质：
1、具有良好的职业道德素质和团队合作精神；
2、具有优秀的统筹规划能力、政策解读能力、沟通协调能力和处理应急事件的能力；
3、具有组织管理能力和一定管理经验。