岗位职责:
1.科室筹建;
2.负责各专业组内流程的优化,拟定本科工作规划并组织实施,检查并上报相关执行情况;
3. 负责部门内部各岗位分工、人员调整、员工考核及日常管理等工作;
4. 在保证检验质量的前提下,尽量节约开支,控制成本等。
任职要求:
1.统招全日制本科及以上学历;
2.具有中级及以上专业技术资格;
3.二级医院10年以上工作经验;
4.有高端医疗工作经历者优先;
5.有丰富的检验管理经验,擅于解决运营中的实际问题;
6.具备一定的英语听说读写能力者优先;
7.年龄在50周岁以下;
8.思路清晰,业务能力强,服务意识强,善于沟通,团队合作能力强。