广东省公立三甲医院 诚邀康复科行政科主任（入编+竞争力的薪酬福利）

应聘要求：
1.遵纪守法，具有良好的职业道德，较强的事业心、责任感和组织协调能力，治学严谨，善于合作，团队精神强。
2.具备正常履行职责的身体条件，年龄原则上不超过50周岁（含50周岁）。
3.业务能力。具有良好的职业道德和学术品行，以及本学科扎实的理论基础、系统的专业知识和丰富的实践经验，掌握本学科国内外发展动态，能解决本专业重大疑难问题，具有国内同行认可的医疗、科研、教学水平。
4.学术水平。具备康复医学相关专业博士研究生学历或学位；具备硕/博士研究生导师资格；曾担任省级及以上医学会、医师协会二级分会常务委员及以上学术职务。以第一作者或通讯作者，近5年在ＳＣＩ收录刊物上发表论文总影响因子之和大于10分以上。主持过国家自然科学基金面上项目1项及以上。
5.任职经历。连续从事临床康复医疗工作15年以上；获聘正高专业技术职务。具有2年以上省部级三级甲等医院相关专科行政管理经验。有国外一流医院、科研院所任职和学习经历的，能带领一个团队报名者，在同等条件下优先考虑。
6.管理能力。具有清晰的学科发展思路和较强的组织协调能力，能够充分调动科室人员积极性和创造性，善于处理科室棘手问题和各种矛盾。

职位说明：
1.岗位职责：
履行康复医学科主任岗位职责，负责康复医学科的业务及行政管理工作。
2.职位待遇：
享受医院业务一级科室主任待遇。

联系方式：
丁香园刘女士
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