行政人事专员

人事职责：
1、负责人员招聘，人事手续的办理
2、员工考勤表核算和报表管理；
3、员工培训的组织安排；
4、绩效考核的执行；
5、负责员工档案的管理及维护(
6、劳动合同和合作协议的签订、变更、解除、保管等相关工作；
7、其他人事相关工作。
行政职责：
1、负责公司日常办公制度维护、管理，各类文件管理和下发；
2、负责公司、各部门后勤保障工作。
3、处理公司对外接待工作，公司各项活动的组织。
4、固定资产管理；
5、日常行政采购；
6、办理医护人员执业变更等相关工作；
7、做好跨团队/部门的工作协调。