检验科主任

岗位职责：
1、负责部门内部各岗位分工、人员调整、员工考核及日常管理等工作；
2、负责实验室人员的招聘、培训、梯队建设等管理；
3、负责各专业组内流程的优化，拟定本科室工作规划并组织实施，检查并上报相关执行情况；
4、完成医院交办的其他任务，配合相关人员开展工作；
5、在保证检验质量的前提下，尽量节约开支，控制成本等。
任职资格：
1、医学检验专科以上学历，主管检验师及以上职称；
2、熟悉本专业的技术规范和规章制度，掌握最新的医疗动态，能督促并引领下属高效完成各项检验制度和诊疗常规，具有提高医疗质量，严防差错事故发生的能力；
3、2级以上医院从业经验，有丰富的检验管理经验，擅于解决运营中的实际问题；
4、具备接触的组织、协调能力和团队协作精神；
5、良好的职业道德和敬业精神，有较强的计划、组织、沟通、协调能力以及公关能力；
6、可变更注册地。