营养科科主任

一、职位详情
招聘科室：营养科
岗位名称：科主任
招聘人数：1
岗位要求：
原则40岁（含）以下，本科及以上学历；
有10年三级医院工作经验；优秀者可适当放宽条件。

二、加盟流程
（1）自今日起投递简历至 ********，或电话 ********。
（2）经专家团审核、讨论通过者，医院将电话通知本人，参加由各科专家面试、考核。
（3）考核通过、录用者，医院将与您协商、签订聘用协议或签订劳动合同。
（4）根据医院和学科发展需要，部分人员在开业前我们还提供到国内一流机构培训、进修。
（以上加盟流程，我们承诺全程为您保密）
3、薪资福利
（1）提供有竞争力的薪酬
（2）提供六险二金（五险+商业保险、公积金+企业年金）
（3）提供员工宿舍、有员工食堂
（4）提供学习、进修机会（优秀员工选送台湾学习）
（5）非厦门户籍可协助落户
（6）被医院录用且符合福建省、厦门市高层次人才引进政策或厦门湖里区 550引才计划条件的人员，医院将按规定为其申报相关人才政策。具体信息可登陆网站 ********查询。

三、厦门弘爱医院主要优势
1、地处厦门市岛内五缘湾片区，毗邻湿地公园，交通要道交汇区。占地 126 亩，建筑面积 33 万㎡，设置床位数 1 380 张，病房以单床，双床为主，重点发展肿瘤，神经，妇产，康复和老年医学等专科。
2、全新的体制机制设置，弘爱医院由世界 500 强企业——建发集团捐赠 20 亿元设立的非公募慈善医疗基金会投资兴建，拥有灵活的市场化体制机制，创社会资本办医之先河。
3、集医院建设之大成，优化就医体验。在院内动线规划，门诊布局，内部装修，信息化和智能化建设，设备及手术室配备等方面处于领先位置。
4、医院目前已有近 300 名基础医护技人才储备，近 30 名临床专家加盟，由北京协和医学院，首都医科大学，中山大学，湘雅医学院，第四军医大学等一流医学院附属医院及福建省、厦门市有影响力临床专家组成。
5、提供优质护理服务，学习并吸收台湾护理理念，以人为本，与社工、护工等综合考虑建构医院人性化，高品质护理体系。
6、医院强调「专业人做专业事」，调整工作模式，彻底解放医护人员；遵从阳光取酬，还医者尊严；贯彻「后勤服务临医疗，医疗服务医生，医生服务患者」的理念，为临床工作构建一个全新的平台。