肾内科

一、任职要求：
1、 个人职业发展方向与我院学科整体规划与发展理念高度一致；
2、事业心强、人品端正；
3、年龄35-55岁，肾病专业，硕士以上学历，具备副高级以上职称 ；
4、三级甲等医院工作经历，从事肾内科专业工作10年以上，具有血液透析工作经验或熟练掌握人工肾透析技术等工作经历者优先录用；
5、在本学科领域已取得较大学术成就，获得过省部级以上科研成果奖励，或在国际著名杂志（SCI收录，影响因子3.0以上）以第一作者或通讯作者身份发表论著1篇以上，或在中华系列杂志发表论著5篇以上；或在教学、科研等方面具有很高技能，得到国内外同行认可；
6、担任中华医学会一、二级学会的委员或省级学会常委、副主任委员以上职务，或担任中华系列杂志编委以上职务者优先。
二、学科带头人相关待遇：
1、综合年薪（基本工资、绩效、管理）30-100万元。高端专业技术人才、国家级学术带头人、高级医院管理及特殊专业人才等，医院提供住房、实验室及专项基金扶持，享受带薪休假。
2、达到相应职称晋级条件者医院优先推荐顺晋或破格晋级，且不受医院名额限制。
3、医院协助解决子女入学、入托事宜、本人及其配偶、子女户口落户手续、临时性住房、海归人才相关手续及证件的办理。
4、定期组织安排参加专业培训和业务交流，包括国内（外）培训与专业学术交流。