1.临床医学专业,硕士学历学位及以上;
2.具有相关专业主治医师及以上专业技术职务任职资格;
3.具有3年及以上三级以上综合医院相关临床工作经验;
4.博士、硕士研究生优先。
【薪酬待遇】
1.学科带头人:主任医师考核后年薪60万起,副主任医师考核后年薪50万起。同时,可提供配套科研经费。
2.医疗卫生专业人才:按高于同级别医院薪酬待遇水平起薪。其中,临床医学硕士年薪20万元起;临床医学博士年薪30万元起;海归博士:年薪40万元起。
【福利待遇】
1.签订正式劳动合同、购买五险一金;
2.提供公寓住房;
3.其他医院关怀类福利(免费早中餐、免费停车、过节费等)。
【人才引进安家费】
(一)医师系列:
1.职称:正高级50万元、副高级40万元;中级20万元;初级5万元(有规培证)。
2.学历:硕士:10万元;博士:30万元;海归博士:40万元。
(二)技师/药师系列:正高级40万元、副高级30万元。
(三)护理系列:总护士长30万元、护士长10万元。
注:安家费以学历或职称对应最高标准执行。
【培训安排】
1.与英国伯明翰大学医院签约成为姊妹医院、创建研究生联合培养机制、建立伯明翰大学医院海外(中国贵阳)培训机构,优秀员工可带薪出国进修学习。
2.知名专家临床带教,外出业务培训、学术交流等。