岗位职责:
1、负责医院的经营工作;
2、负责医院服务、就诊等流程体系标准化的建立;
3、医院服务内容、服务流程的优化,提高效率和患者满意度;
4、根据医院经营目标指导市场工作的开展和运营;
5、完成下达的经营任务,贯彻医院方针政策,确保医院经营理念的执行。
任职要求:
1、具备临床医学、医学管理等相关专业的学历优先;
2、熟悉医疗政策法规、精通医院医疗业务
3、有独特的经营管理思路和卓越的组织领导才能;
4、具有强烈的全局意识和服务意识,较强的社交能力一级广泛的医疗业内资源。
5、善于沟通,较强的影响力和推动力并有良好的职业操守和综合素质。