人事总监

任职资格 ：
1.人力资源管理、工商管理等专业全日制本科以上学历；
2.具备五年以上企业或医疗机构人力资源管理经验，熟悉医疗行业者优先；
3.具有较强的文字组织和语言表达能力、沟通协调能力以及人际关系处理能力；
4.工作态度认真、谨慎，心理承受能力强；诚实守信，责任意识强，积极进取；顾全大局，具有全局意识；善于团队工作，能促进团队协作；
5.对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
6.具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
7.有高级人力资源管理师证书者优先。

要求到岗时间：随时