任职要求:
学历要求:护理专业本科以上文化程度
年龄要求:50岁以下
工作要求:副主任护师以上技术职称
专业知识:精通护理专业理论和技术,有丰富的护理管理经验,较强的组织、协调、管理能力,熟悉护理政策、法规和医院的护理管理规律,有较强的沟通与表达能力。
岗位职责:
1.在主管副院长领导下,负责护理部日常工作,拟订全院护理工作计划,经院长、副院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报;
2.负责拟订、组织修改全院护理常规,并严格督促执行,检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度;
3.负责制订在职护理人员培训计划并组织实施,组织全院护理人员业务学习,业务查房和业务培训,定期进行业务技术考核,并建立技术档案;
4.督查、指导门诊、急诊、病房、手术室、供应室管理,使之逐步达到制度化、常规化、规范化;
5.教育关心护理人员的思想、工作和生活,协助解决各种困难和实际问题,以充分调动积极性;
6.对护理工作中发生的问题和差错,应及时指导并督促有关科室研究处理,并组织查处护理事故;
7.上级院领导交办的其他工作。