门诊经理

岗位职责：
1、负责配合完成门诊部前期筹建工作，包括工程建筑，门诊装修，人员招聘及市场策划等。
2、全面领导门诊部的行政管理，医疗护理、人力资源、财务经营、市场策划，信息管理以及后勤保障等各项工作。
3、指导、检查、督促门诊部各科室、各部门、各岗位的工作，随时纠正工作中出现的偏差，不断提高医疗和服务质量，保证门诊部高效正常运转。
4、负责向销售运营总监汇报工作，完成门诊部整体经营计划和门诊部营收目标，确保门诊到访患者高满意度和推荐度。
5、负责协调门诊部各个部门间的工作开展并进行审核，主持门诊部的基本团队建设、规范内部管理。
6、负责全面执行和检查落实执行销售运营总监所作出的各项工作决定。
7、负责门诊部配合市场策划和营销方面的各项工作
8、根据授权，处理门诊部特殊或重大突发事件
9、代表门诊部参加重大业务、外事或其它重要活动；主持召开门诊部各重大会议，并对重大事项进行决策。
10、负责门诊部与医疗相关的政府机构、保险公司的沟通、协调等工作。
11、定期召集、主持门诊部门办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，并协助各部门解决问题，制定新的工作计划。
12、完成公司上层和领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历。
2、至少5年在诊所或医疗相关行业工作经验，有海外工作经验者优先考虑。
3、具备优秀经营管理能力,良好的人际关系处理和沟通技巧。
4、具有良好的客户服务管理理念。
5、良好的组织能力,积极主动,自我激励。
6、对工作充满激情,能够做出明智的决策解决相关问题或纠纷。