岗位职责及任职要求:
1.负责组织实施全院的医疗、医技管理工作。
2.制定有关业务计划,经院领导批准后组织实施,并经常检查督促,按时总结汇报。
3、负责协调各业务科室之间的工作关系,主持重大的院内外抢救及会诊。负责联系院外专家、教授来院的会诊工作。
4、督促检查各项医疗规章制度和常规的执行情况,并按规定办理临床医生的处方权审批,提高医疗质量,严防医疗事故和医疗差错。
5、对医疗事故和医疗差错以及特殊的死亡病例及时组织调查、讨论,做出初步结论并向院领导提交处理意见。
6.做好医疗纠纷和突发性公共事件的处理工作。
7.对医务人员进行职业道德和安全知识教育,树立“以患者为中心的思想,不断提高医疗技术水平和服务质量。
8、协助医保科对门诊、住院医保病人的处方、用药范围、病历、特殊检查治疗进行检查。
任职资格:
1.大专以上学历;
2.临床医学、医学管理专业;
3.5年以上医务管理经验;
4.熟悉临床知识,精通医疗管理知识,熟悉计算机等办公设备的应用知识;
5.较强的领导能力、良好的人际沟通能力、很强的计划制订和执行能力。
6.熟悉处理卫计局各种事件