呼吸内科学科带头人

（一）本岗位按常设岗位待遇

（二）与职位要求相关的其他条件
全日制高等院校毕业；年龄50周岁以下；在聘副高级专业技术岗位2年及以上；5年及以上三甲医院呼吸内科临床工作经历。有科主任工作经历或高等医学院校附属医院工作经历者优先。

（三）奖励补贴标准
1.高层次人才A、B、C、D、E类分别给予300万元、200万元、160万元、120万元、100万元奖励补贴；
2.技术骨干人才A、B、C类分别给予60万元、30万元、20万元奖励补贴。引进的各类技术骨干人才自愿到区属社区健康服务中心工作的，额外给予15万元奖励补贴；
3.为高层次人才A、B类提供120平方米左右住房，免租金十年；
4.为高层次人才C、D类提供90平方米左右住房，免租金十年；
5.为高层次人才E类、技术骨干人才A类提供80平方米左右住房，免租金五年；
6.为技术骨干人才B、C类提供50平方米左右住房，免租金五年；
7.为到区属社区健康服务中心工作的全科医生提供50平方米左右住房，免租金三年。
（人才分类信息请阅读单位介绍中的——盐田区医疗卫生人才引进办法）
盐田区医疗卫生人才引进办法（试行）的通知：********

（四）有意者请将相关资料（报名表(附件)、身份证、学历、学位证、专业技术资格证书(由低到高)、工作经历证明(按职位要求提供，需注明医院等级、工作年限)、副高级专业技术聘书、执业证、岗位条件要求的其他详细证明材料等）报盐田区人民医院人力资源部，或电子版发至邮箱：********（报名请注明：姓名+岗位名称）。

附件：********

联系方式
联系人：程老师 戴老师
联系电话：********
邮箱：********