配合集团公司构建高端健康管理事业部。
1、负责对健康管理事业部定位、战略发展方向、盈利模式向集团提出建议和意见;
2、负责健康管理市场分析,制定业长期、中期、短期的发展战略和目标;
3、负责组织架构设立,负责健康管理事业部各业务版块的筹建工作,包括合作资源嫁接,相关部门协调沟通,品牌建设、运营体系建设、队伍建设、项目规划、设计及后期运营管理;
4、负责建立各业务版块相关制度、流程及标准的制定和执行;
5、搜集整理行业信息,根据用户需求,优化健康管理产品,优化服务质量;
6、合理制定流程,根据体检实际需求,对医护人员进行合理岗位调配;
7、负责制定年度发展目标和具体经营计划,并对项目的运营过程进行控制;
8、负责董事会决策事项的沟通汇报,完成董事会交办的其他工作。