院长

1、负责医院开业前期的各项筹建工作；
2、主持制定、健全医院的医疗业务管理制度；
3、督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况，纠正医疗护理工作中出现的偏差，不断提高医疗管理质量；
4、负责医疗专业人才的引进与开发，合理进行人员调配组织；
5、负责专家顾问团队人员的洽谈与引进；
6、处理医院的医疗纠纷等突发事件；
7、定期向集团领导汇报医院的医疗业务运行情况，完成集团临时交办的其他任务。