诚聘人事行政经理

工作职责：
一、人力资源部分
1.做好公司人力资源规划，管控人力成本，优化公司人力结构。
2.根据用人部门需求，高效完成招聘工作。
3.做好员工入职、转正、离职管理。
4.拓展及维护好线上线下招聘渠道。
5.对新入职员工做好相关规章制度培训。
6.做好员工福利规划并管控执行。
7.做好月度工资核算。

行政部分：
1.管理公司固定资产。
2.做好印章管理。
3.管理公司证照并按时做好相关年检或变更事宜。
4.做好办公用品采购及领用登记。
5.做好新开分机构的证照申领工作。
6.做好总公司及分支机构与相关街道社区及政府部门的外联工作。

医务部分：
1.做好所有医护人员证书管理，并根据变更情况适时更新相关表格。
2.做好相关医护人员证照首注、变更、续注、注销。
3.做好相关分支机构执业许可证书的申领、变更、范围增减等工作。