工作职责:
主要协助医疗总监建立或改善医疗机构的医疗质量服务体系;
制定集团医疗管理制度、管理规定、临床路径和服务流程;
组织执业医师资格考试报名与审核,医师资质审核,执业地点注册与变更;
制定与组织实施专项任务工作方案,如持续改进活动等,审批相关类项目等;
配合完成卫生专业技术人员的绩效考核方案制定;
配合相关部门对拟建立或投资医疗机构服务定位、技术特色和能力、医疗服务质量等进行分析评价。
任职资格:
年龄:35~45 性别:不限 学历:本科及以上 工作年限及经历:6-8年
教育背景:医学类相关专业
行业背景:有医疗行业相关背景
岗位经验:两年以上医院医务处相关工作经验
岗位其他要求:
1、了解各项专业基本医疗常识,熟悉医疗法律法规、制度及流程,擅长处理与规避各种医疗纠纷,熟悉医政管理、医疗质量控制等业务流程;
2、了解医师绩效制定评估,医师职级评定流程等管理制度,熟悉医师