护理部主任

岗位职责：
1、负责护理团队组织建设，健全分级护理管理组织体系；
2、制定全院护理管理目标并实施，及推动措施，构建护理质量/数据执行检查、监督、考核评价、分析、反馈及整改的机制；
3、健全护理质量与安全管理委员会，明确职责及会议制度，形成质量与安全管理有序运行模式；
4、健全医院护理管理制度体系并完成标准化，持续完善制度文件;
5、落实临床业务作业常规、技术规范和操作标准；
6、负责指导临床各护理单元的护理业务，解决和处理临床护理中的疑难问题，组织临床护理病例讨论，护理查房，引进护理新业务、新技术并推广使用；
7、构建完整临床护理教育训练架构，完善在职教育、分层次培训机制；

任职资格：
1、中级职称及以上；
2、五年及以上二级医院护理部主任工作经验；