行政总监（广州越秀）

1、在上级指导下主持日常行政管理及人事管理工作；
2、协助参与经营战略策划制定、完成行政管理规划，协调与各职能部门关系，做好内部管理工作；
3、制定综合管理工作目标、计划，并组织实施；
4、拟定行政方面的各项规章制度，督促执行；
5、组织召开各类会议；筹备大型活动的开展；
6、参与制定人力资源部门计划，并督促实施；
7、指导人力资源部门制定年度培训计划；
8、负责后勤保障及信息系统管理工作；
9、完成上级交办的其他工作。