市场助理（专员）

岗位职责：
1、协助上级建立健全市场销售部门招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设；
2、筛选简历，安排面试，考核面试人员的符合度；
3、建立、维护人事档案；
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其岗位的工作；
5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
6、执行招聘工作流程，协调办理员工招聘、入职、离职、升职等手续；
7、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划以及培训效果的跟踪、反馈；
8、帮助协调员工关系，组织员工活动。

任职要求：
1、大专以上学历，一年以上相关工作经验，人力资源、行政及企业管理类相关专业优先考虑；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
3、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
4、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
5、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。

福利待遇：
1、薪酬福利=竞争力的薪资+节假日礼品+带薪年假+年终奖金；
2、公司不定期举办各种文化活动，丰富员工的业余生活；
3、依法缴纳五险一金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，及住房公积金；
4、工作日午餐餐补；
5、指定线路上班班车。