1.年龄45周岁以下,身体健康,本科及以上学历,副高及以上职称(其中病理诊断中级及以上职称):
2.二甲及以上综合性医院工作5年以上;
3. 二甲及以上综合性医院任科主任2年以上或有地市级以上科研成果者优先。
为加强人才引进力度,推进学科建设,为医院顺利搬迁做好充分准备,出台了《杭州市富阳区中医医院关于高层次人才引进工作的相关规定》。按照规定,通过试用期考核正式引进的高层次(紧缺)人才,除享受富阳市政府规定的优惠政策外,还可优先推荐开展科研、课题及各级人才培养选拔等,购买自住房还可补助最高达20万元;一经录用,年薪10-25万。