岗位职责:
1、全面负责病理科规划、学科发展和建设,全面负责科室日常管理。
2、全面负责病理科的人才梯队建设,负责病理科技术的指导和日常带教工作。
3、监督病理科按照质量管理体系要求和文件运作,及时发现存在问题,评估风险,提前做好预防措施。
4、负责对病理技术人员和诊断医生的专业技能培训和评估,并定期组织实施业务技能考评。
5、负责日常的病理诊断,组织疑难病理会诊及病理质控。
6、协助客服对客户在病理方面的疑难问题的解答和客户投诉的处理。
岗位要求:
1、病理、临床诊断学专业,具有中高级以上专业技术职称优先。
2、三级甲等医院五年以上工作经历,或二级甲等医院八年以上工作经历者优先,3年以上的管理经验;
4、对ISO15189体系、CAP认证体系能够熟练掌握;
5、良好的沟通协调能力,具有很强的亲和力,能承担较大工作负荷和压力。