高层次人才

1、遵纪守法，具有良好的职业道德，治学严谨，善于合作，团队精神强；
2、事业心和责任感强，愿为我院学科发展和专业建设作贡献；
3、具有扎实的专业理论基础、较强的临床教学科研能力和较深的学术造诣；
4、身体健康，能胜任医疗、教学、科研一线工作；
5、年龄一般不超过50周岁，特别优秀者可适当放宽年龄要求；
6、博士研究生或副高以上专业技术骨干；
7、获得省(部)级科技进步二等奖及以上的第一主研人员(以个人奖励证书为准)。
8、要求以项目负责人身份承担省（部）级及以上科研课题多项；
9、独立或作为第一作者在《科学引文索引》(SCI)、《工程索引》（EI）、《科技会议录索引》（ISTP）、《医学索引》（MEDLINE）权威数据库收录的期刊上发表多篇本专业较高水平的学术论文。