岗位职责
1、参与制定公司发展战略,年度经营计划和预算方案规划。制定技术发展战略规划,提升公司核心竞争力;
2、负责研发部组织规划,人力布局,培训,制度建设及流程建设;
3、制定研发部门相关岗位绩效考核,监督执行并持续改善与修正;
4、配合业务部门与客户交流,了解客户及该市场开发方向;
5、分析国内外行业发展,负责新技术的筛选,引进,调研立项,并为公司产品发展方向提供决策依据,完成公司研发目标;
岗位要求
1、分子生物学,药学,临床医学,肿瘤,生物信息学等相关专业,博士以及以上学历,八年以上分子诊断相关研发经验,三年以上研发团队管理经验;
2、年龄30-40岁,工作严谨务实,文字功底深厚,口才较好,统筹规划,组织领导和沟通能力强;
3、具备优秀的英文读写能力,英语口语能力;
4、精通临检类(含基因检测)研发设计,工艺设计和实验管理,有较好的医药产品注册管理经验者优先;
5、有海外相关工作经验者优先。