招聘专员 （珠海、岳阳）

岗位职责
1、收集、整理招聘需求；
2、根据人员需求和招聘计划开展招聘工作，负责发布招聘广告、简历筛选及初试、招聘网站的更新与维护等相关活动；
3、根据公司需要建立核心人才库，做好关键岗位人才储备；
4、拓展并完善招聘渠道体系。

任职资格
1、本科及以上学历，2年以上招聘实务经验；
2、熟悉招聘工作流程及各种招聘渠道；
3、性格外向，有良好的职业道德和职业操守，擅于沟通与协调，良好的团队合作意识