医疗部主任

岗位职责：
1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、医技、科研、教学，预防保健，医德医风教育等工作。
2、深入病区、门诊、公寓了解掌握情况，组织参与疑难危重病人的会诊抢救以及有关医疗方面鉴定，聘请国内外专家参与我院的医疗工作。
3、定期进行全院性大查房（含公寓），发现问题及时处理。
4、定期进行全院性病历质量检查工作，检查运行病历、公寓健康档案、门诊病历、处方等的质量情况，及时发现病历书写和健康档案中存在的不足，把好病历、档案质量关。
5、负责检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核，使其不断提高业务技术水平，协助人事部门做好卫生技术人员的晋升、奖惩和调配工作。
6、开展门诊业务：做好门诊协调管理工作，优化门诊布局和流程。开展三级康复网络建设工作。
7、重视进修、实习人员管理工作，配合培训部修订我院相关管理办法，同时加强对进修、实习人员的培训与考核。
8、组织全院开展新业务、新技术，加强各科室间的协作。
9、督促检查各级医务人员履行职责，认真执行规章制度和技术操作常规。
10、完成下达的各项经营任务。
11、时解决纠纷并防范差错事故的发生。全年重大投诉不超过2起，一般投诉不超过5起，轻微投诉不超过12起。门诊重大投诉全年不超过2起；一般性投诉不超过5起；轻微投诉不超过12起。
任职资格：
1、大学本科以上学历，医疗相关专业，有主任医师的任职资格（可变更注册） ；
2、具有较强的管理能力和经验；
3、思维敏捷清晰，适应医疗领域快速发展的节奏；
4、热情、主动，有责任心。