职责描述:
1.负责管理福建门店运营团队,福建省内基层机构专科建设、跟店培训,对项目门店落地建设指标负责;
2.负责带领门店运营团队,开展日常巡店及市场活动落地开展。对门店巡店反馈及日常经营指标负责,对市场活动落地开展门店绩效负责;
3.不断设计并优化门店运营策略,包括但不限于“人货场”相关调配、组织、包装、呈现;
4.持续督导管控线下门店服务,在培训后对“服务交付、客诉、路径优化”的效果负责。
任职要求:
1.统招本科及以上学历,10年以上医疗、大健康从业经验;
2.具备至少3年国内一线品牌连锁经营机构市区级以上管理经验;
3.管理过15人以上的门店运营一线团队,具备较丰富的人才梯队培养经验(如成熟店长、骨干);
4.对接或从事过医药、设备或检测类一线厂家3年以上经验。深入了解医疗大健康行业供应商情况及对接形态。