岗位职责:
1.组织并实施康复治疗和训练计划,确保患者能够在最少限制的环境中达到最佳康复状态。
2.监督康复科团队的工作,确保服务质量和患者滿意度。
3.与其他部门协作,确保患者能够接受全面连贯的康复服务。
4.参与康复科的日常管理活动,包括但不限于人员排班、设备维护和质量控制。
任职要求:
1.具备较强的组织和领导能力,能够有效管理团队。
2.熟悉康复治疗的各个领域,具有丰富的临床经验和理论知识。
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与患者和团队成员有效沟通。
4.具备良好的问题解决能力,能够在紧急情况下做出快速决策。
5.具有高度的责任心和专业精神,能够在高压环境下保持积极态度。