行政经理

岗位职责：
1.院领导日程管理和会议组织
2.医院各类接待任务及重要活动执行
3.院领导工作报告、会议纪要及各类公函等文书撰写
4.协助公文和OA管理
5.督办管理
6.院办相关管理制度草拟和管理
7.领导交办的其他事项
岗位要求：
要求本科及以上学历，3年及以上医院工作经验，英语好优先，并具备以下能力：
一．行政管理与沟通能力
1.组织协调：能够高效安排会议、活动，协调各部门工作。
2.文件管理：熟练处理公文、档案，确保信息准确传递和存档。
3.沟通能力：包括与医院内部和外部沟通。
二．专业及报告撰写能力
学习能力强，熟悉医疗行业相关政策和医院运营管理相关知识，具备较强的文书能力，包括院领导工作报告和发言稿、医院工作总结与计划、会议纪要及各类公文等。
三．职业道德与责任心
1. 保密意识：严格遵守保密规定。
2. 责任心：具备高度责任感、工作主动性。
3. 抗压力：能够处理和调整较大的工作压力
四．团队合作能力
与团队成员紧密合作，共同完成目标。