医疗中心主任/负责人

岗位职责
1、依据公司战略及行业趋势，制定中心长期发展规划与短期运营计划，并确保有效落实。
2、搭建并完善医学营养慢病管理服务体系，优化流程，提升患者体验与满意度。
3、建立质量监控体系，制定并执行质量标准与规范，保障医疗服务安全有效。
4、规划中人人员编制，负责团队成员面试、培训、考核，打造高效专业团队。
5、了解县域连锁门诊需求，制定并实施赋能方案，提升其慢病管理水平。
6、拓展外部合作，整合各方资源，寻求政策支持，助力中心及门诊发展。
7、建立数据监测体系，分析运营数据，为管理决策提供有力支持。
任职要求
1、医学、健康管理等相关专业，本科及以上学历。
2、10 年以上医疗行业经验，其中 5 年以上医疗机构管理经验。
3、精通医学营养与慢病管理知识，熟悉医疗法规政策，具备数据分析能力。
4、具备优秀的领导、沟通、协调及决策能力，能有效管理团队。
5、有敏锐市场洞察力，责任心强，能承受工作压力，严守职业操守。

公司诚邀有理想的优秀人才加入，一起共创精彩的梦想。